タカラベルモント株式会社（吉川秀隆代表取締役会長兼社長）は、2月3日（火）、TB-SQUARE tokyo 9F TBホールにて「2026年度タカラベルモント 方針発表会」を開催した。
冒頭、野口耕永専務執行役員が2025年を総括し、サロン事業の売り上げ業績（2025年1月～12月）が対前年比98%の372億円、全社で692億円であったことを発表。内訳は、理美容機器・工事部門が199億円（対前年94.5％）と独立開業、出店需要が大きく減少したと苦戦要因を説明。工事事業に関し、今春から不動産事業の展開を含めて、顧客体験価値の向上や他店との差別化、環境改善といった内外装デザインの重要性から提供価値の刷新を図りより一層強化していくと述べた。化粧品部門は173億円（対前年102.4％）と伸長し、成長を牽引したアイテムとしてカラーは「edol」、パーマは「HITA」 ヘアケアは「LebeL ONE」をあげた。「edol」は高いデザイン創造や高再来店率が支持され、「HITA」はセミナー活動などプロモーションで認知拡大に成功、「LebeL ONE」は頭皮メニュー提案を再訴求し成果につながったと説明した。
サロン事業活動テーマ「Growing Engagement-SALON PLUS DXで加速させるロイヤルカスタマー型サロンづくり-」のもと、引き続き生産性向上支援、理美容師の問題解決などに向けより一層強化し活動をしていくと2025年を総括した。
次に斉藤 勝常務執行役員によるサロン事業方針が発表では、「すべてのサロンを“ウェルビーイングプレイス” へ」と進化させる理美容業界の未来をつくる、幸せの連鎖モデルについて説明が行われた。サロンのロイヤルカスタマー育成を中心に支援、生産性向上をテーマに活動してきたことを踏まえつつ、2026年からは時代に合った新たなテーマ「理美容師ファースト」へと進化させ、“ウェルビーイングプレイス”づくりに本格的に取り組み、幸福度がアップする場所“ウェルビーイングプレイス”となるための解決すべき課題を整理。理美容業界の市場規模2.1兆円、店舗数38万店、全国理美容師数78万人、1店舗あたりの従業者数2.1人といったマーケットデータから算出した人時生産性は1,148円という低い水準の実態や、他業種に比べ高い離職率である状況について、適切な労働環境の中でプロとして成長したいと望んでいる実態から、働く環境の整備と成長実感のサポートが必要と考えた。それを裏付けるデータとして、エンゲージメントが高い組織では生産性（売上）が18％向上し、収益性は23％向上、離職率は21％低下したというエンゲージメントと業績の関係を紹介し、理美容師の幸福度を高める「お客様を輝かせる喜び」「プロとしての成長」「ずっと働きたいサロン」の3つの方針と顧客価値創造、理美容師力や労働環境最適化など9つの施策で提案していくことを発表。これによる理美容師のウェルビーイングの向上によってもたらされる幸せの連鎖が、お客さまや社会全体へのウェルビーイング向上へ寄与していくと考え、サロン発展・業界発展にウェルビーイングというテーマのもと活動していく。
続いて、株式会社Monopolyの森井健太代表取締役と株式会社FIVESTARの佐久間正之代表取締役が登壇し、 “ウェルビーイングプレイス”の実現に向け、これからの経営に求められる従業員満足とは？をテーマに、両サロンの戦略構想や失敗事例など取り組みが披露された。
さらに、代表的なウェルビーイング施策としてキャリア支援プロジェクトと組織開発の詳しい説明に続き、製品・サービスの具体的は活動施策の説明が行われた。理美容部門は、「ECILA」「Salon rooming」「SPA rooming」「multi SPA-HEAD PRO」「SALON POS LinQ2」「aqua pod」「LinQ Rece」について3つの方針と9つの施策から対応した提案を詳しく紹介、出店・開業・退店をトータルでサポートする不動産事業（6月リリース予定）の説明も行った。
化粧品部門は、「edol」「HITA」「SEE/SAW」「エステシモ」において同様に対応した提案を詳しく紹介、新製品としては「HITA」からは「アルカリコスメ」「セラムミルク」が5月以降に登場することと、「エステシモ」からは3月に「セルサート イッシュ スキャルプ シャンプー」「ウェルサート ホリスティックUV」、10月に「プレサーと シートマスク／ミスト」が登場、総合ヘアケアライン新ブランド「BALANTIA」（10月先行販売）に関しては新テクノロジー（超硫黄分子に着目した独自の毛髪強化アプローチ）に関する情報も詳しく紹介された。また、Lebel EDUCATION PROGRAM、id、新たなチャレンジの「タクミの技、シクミ化」を紹介し、2026年全活動施策が発表された。